Легкая промышленность

Проблемы и решения:

Большой штат сотрудников рабочих специальностей, заметность в обществе

Возможно начало или уже течение стадии судопроизводства/конфискации/банкротства/реструктуризации

Выручка не растет или падает

Высокая текучка персонала

Есть необходимость в получении финансовой отчетности в соответствии с международными стандартами

Есть необходимость в редких специалистах

Есть необходимость продвигать свой продукт/услугу в интернете

Жалобы на непонимание задач руководства

Жалобы на разобщенность планов, целей подразделений

Загруженность руководства оперативной "текучкой". Ориентация на "стихийный" тактический стиль управления

Имеющейся выручки/прибыли/активов не хватает на продолжение текущей деятельности

Как вывести на рынок новые товары и услуги

Как создать новый бизнес, новое направление

Меняется главный бухгалтер, финансовый директор

Меняется руководство, собственники и другие нестандартные ситуации

Недостаточная быстрота и удобство контроля финансово-хозяйственной деятельности

Неизвестен спрос, потребительские предпочтения клиентов, неизвестны условия работы конкурентов

Неизвестен уровень зарплат на рынке труда, у конкурентов

Неизвестна реальная стоимость активов

Неизвестна реальная стоимость бизнеса

Неизвестна реальная стоимость недвижимости

Неизвестна реальная стоимость ценных бумаг (акций, векселей и т.д.)

Необходимо автоматизировать бизнес-процессы

Необходимо вести табельный учет по сотрудникам и контролировать посетителей

Необходимо оптимизировать работу с кадрами: ротация, кадровый резерв

Необходимо оптимизировать систему управления предприятием

Необходимо привлекать новых специалистов или мотивировать их

Необходимо удерживать клиентов и повышать их лояльность

Необходимость в повышении квалификации руководителей, внедрении новых технологий менеджмента

Необходимость в поиске клиентов, повышении узнаваемости бренда

Необходимость в создании или улучшении WEB-представительства компании

Необходимость выйти на новые рынки сбыта

Необходимость защищать свои активы, скрывать реальных бенефициантов

Необходимость поддержания на высоком уровне стандартов обслуживания

Необходимость работы на международных рынках

Неопределенность в достоверности бухгалтерской и финансовой отчетности и соответствия законам РФ

Непрозрачность, неоптимальность системы управления предприятием (финансовый учет и контроль)

Нет адекватной оценки профессионализма и деловых качеств сотрудников

Нет возможности взыскать долг с дебитора

Нет достоверных сведений о последних изменениях законов РФ

Нет подтверждения качества на местном или региональном рынке

Неудовлетворенность персонала оплатой труда

Неудовлетворенность руководства результативностью работы сотрудников

Нехватает рабочих кадров

Нехватка квалифицированных специалистов

Оплата труда не связана с результатами деятельности сотрудников и компании

Оптимизация маркетингового бюджета

Открывает новые направления деятельности

Открываются крупные проекты, требующие большого количества людей на рабочие специальности

Открываются новые бизнесы/представительства/филиалы

Отсутствует четкая, формализованная стратегия бизнеса (предприятия, подразделения)

Партнеры требуют гарантии соблюдения технологий и норм производства

Потребность в системном планировании и контроле финансово-хозяйственной деятельности

Потребность в сплочении коллектива, улучшении внутренних взаимодействий

Потребность в точном экономическом прогнозе и планировании нового или существующего направления деятельности

Потребность контролировать время в контроле прихода/ухода, допуска в помещение

Прибыль падает или недостаточна

Производство с повышенными требованиями к качеству

Производство товаров на экспорт

Производство, требующее больших затрат на поставщиков

Разрозненность подразделений, представительств, филиалов

Риск штрафных санкций от государственных органов

Руководство загружено оперативной работой

Сколько стоит мой бизнес или мои активы

Слишком большие выплаты налогов в бюджет, проблема оптимизации налогообложения

Спор между акционерами, участниками или менеджментом о реальной стоимости бизнеса или достигнутых результатах

Существует потребность в регулярной проверке качества работы сотрудников

Цели бизнеса (подразделения) не доведены до персонала

Услуги:

Разрешение споров

Headhunting

PR-сопровождение

RederPoll - Государство

RederPoll - Сфера услуг

Автоматизация промышленных предприятий

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Аудит сайта

Аудит финансовой отчетности по МСФО

Аутстаффинг персонала

Ведение бухгалтерского учета

Внедрение системы упраленческого учета (контроллинга)

Внутренний аудитор СМК на основе стандартов ISO серии 9000

Дизайн, разработка фирменного стиля

Дополнительные услуги в области управления

Инициативный аудит

Карьерные консультации

Комплексная подготовка к сертификации по ISO

Консультирование аудиторских организаций по вопросам контроля качества работы, подготовка к контролю качества работы со стороны СРО и Росфиннадзора

Консультирование бюджетных, автономных, казенных учреждений по вопросам составления и ведения бухгалтерского учета и отчетности

Контекстная реклама

Корпоративная практика и корпоративные конфликты

Массовый подбор

Медийная реклама

Мониторинг зарплат

Налоговый аудит и планирование

Наружная реклама

Общее представительство в судах - Судебная практика

Обязательный аудит ФГУП, ООО, АО

Оптимизация и описание бизнес-процессов

Оценка акций

Оценка компании

Оценка лицензии

Оценка малого бизнеса

Оценка облигаций

Оценка офисов

Оценка патента

Оценка персонала

Оценка предприятий

Оценка промышленных объектов

Оценка сельскохозяйственных земель

Оценка складов

Оценка стоимости лицензии

Оценка товарного знака

Переоценка основных средств

Подбор персонала

Поставка, внедрение, доработка систем 1С

Постановка и ведение учета по МСФО

Продвижение сайта

Разработка документации на основе стандартов ISO 9000

Разработка и внедрение оплаты труда ЗА РЕЗУЛЬТАТ, по методу МВО (управление по целям)

Разработка и внедрение системы менеджмента качества в соответствии с требования-ми ISO 9001

Разработка и составление бизнес-планов

Разработка системы мотивации

Разработка системы оценки персонала. Выбор методов оценки, организация оценочных процедур.

Регистрация ООО

Рекламная полиграфия

Создание резюме

Стратегическая сессия (командный метод разработки бизнес-стратегии)

Сувенирная продукция

Тайный покупатель

Телефонная связь нового поколения

Услуги в области бухгалтерского учета

Услуги в области постановки системы управленческого учета (бюджетирования)

Услуги по сопровождению приватизации ФГУП и МУП

Экспресс-диагностика компании

Юридическое консультирование

Проекты:

Оценка персонала и разработка системы мотивации

Стратегическое планирование, разработка системы BSC, внедрение системы оплаты труда на основе KPI для лидера по производству игрового оборудования

Проект по подбору персонала в сбытовые подразделения итальянской компании

Поиск директора по маркетингу и рекламе для компании, работающей на специфическом рынке – розничные продажи верхней одежды на территории Российской Федерации

Поиск управляющих розничной сетью магазинов верхней одежды в регионе

Поиск регионального управляющего в Сургуте и Нижневартовске

Проект по подбору старшего инженера, начальника смены и технических специалистов

Формирование штата компании в Москве

Подбор продакт-менеджера

Проект по подбору персонала в бухгалтерию и отдел продаж

Подбор менеджера по продажам в производственную компанию

Подбор директоров по персоналу и маркетингу

Подбор специалистов отдела технической поддержки

Статьи:
30.09.2026
Корпоративное право и комплаенс

Комплексное сопровождение собственников, сопровождение сделок M&A, разрешение корпоративных конфликтов и построение безопасной структуры управления активами.

Подробнее


Статья оказалась полезной? Поделиться в

Возврат к списку

Проблемы

«Что вменяют и где мы ищем точки защиты»

Направление

Что чаще всего вменяют

Где находятся точки переквалификации и защиты

Экономические и налоговые (гл. 22, 23 УК РФ)

Мошенничество (159), растрата (160), уклонение от налогов (199), легализация (174)

Грань «гражданско-правовой спор / уголовный состав»; отсутствие умысла на хищение; реальность хозяйственных операций; ошибки в расчёте ущерба

Должностные и коррупционные (гл. 30 УК РФ)

Взятка (290, 291), превышение полномочий (286), злоупотребление (285)

Отсутствие корыстной цели; провокация взятки; возврат денег до возбуждения дела; служебная необходимость; малозначительность

Против личности (гл. 16 УК РФ)

Убийство (105), тяжкий вред (111), угроза (119)

Необходимая оборона; аффект (107); переквалификация 105 → 107, 108, 109; 111 → 112, 115; отсутствие умысла

Половая неприкосновенность (гл. 18 УК РФ)

Изнасилование (131), насильственные действия (132), понуждение (133)

Противоречия в показаниях; недопустимые доказательства; переквалификация 131/132 → 133; возраст и добровольность; экспертизы

Наркотики (гл. 25 УК РФ)

Хранение (228), сбыт (228.1), притон (232)

Пересчёт массы на сухой остаток; квалификация размера; отсутствие умысла на сбыт; провокация; нарушения при задержании

Против собственности (гл. 21 УК РФ)

Кража (158), грабёж (161), разбой (162), вымогательство (163)

Переквалификация 162 → 161, 161 → 158; отсутствие насилия; размер ущерба; добровольный возврат; роль в группе

Компьютерные (гл. 28 УК РФ)

Доступ (272), вредоносные программы (273), мошенничество (159.6)

Отсутствие неправомерного доступа; техническая экспертиза; разграничение с гражданско-правовым спором; роль в схеме

Против правосудия (гл. 31 УК РФ)

Ложный донос (306), ложные показания (307), фальсификация (303)

Отсутствие заведомости; добросовестное заблуждение; давление следствия; переквалификация на дисциплинарный проступок

Против порядка управления (гл. 32 УК РФ)

Насилие к представителю власти (318), самоуправство (330)

Отсутствие умысла на насилие; превышение полномочий со стороны сотрудника; провокация; необходимая оборона

Военные (гл. 33 УК РФ)

Самовольное оставление части (337), дезертирство (338), неисполнение приказа (332)

Стечение тяжёлых обстоятельств; состояние здоровья; переквалификация 338 → 337; отсутствие умысла на дезертирство

Экологические (гл. 26 УК РФ)

Незаконная рубка (260), загрязнение (250, 251), незаконная охота (258)

Отсутствие ущерба; ошибки в расчёте; разрешительные документы; разграничение с административным правонарушением

Безопасность движения (гл. 27 УК РФ)

ДТП с тяжким вредом/смертью (264), «повторка» (264.1)

Причинно-следственная связь; вина потерпевшего; техническая экспертиза; переквалификация 264 ч. 4 → ч. 3; отсутствие опьянения

Терроризм и экстремизм (гл. 24, 29 УК РФ)

Теракт (205), призывы (205.2), возбуждение ненависти (282)

Отсутствие умысла; провокация; содержание публикации; переквалификация на административную статью; процессуальные нарушения

Подробнее

Проекты

2026

Лекарственные средства: приговор отменён, подзащитные освобождены в зале суда

Подробнее

Новости

Еженедельный ДАЙДЖЕСТ 23.10.2026 года

Еженедельный дайджест для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group"

Подробнее

Статьи

Практика "Уголовного права". Защита по уголовным делам

Уголовный процесс — это не марафон, это война на истощение, и выиграть её в одиночку почти невозможно.

Подробнее